異動辞令が出たときの気持ち

先日、ある企業にて若手女性から、

異動辞令が出たときの気持ちを

お伺いしました。

すると、異動＝マイナスイメージ、

という方が多かったのです。

その場にいた管理職層の男性陣は

少しびっくりしていました。

マイナスに感じる理由として、

「自分は必要ないということで

出されたのではないか」

という声が。

もしかすると、テレビの影響で、

異動は左遷、と捉えてしまうのかも、

とも思ったのですが、

なぜそう思うのか、の理由は、

会社事情による異動の際、

説明をされない。

ということがわかりました。

一昔前であれば、会社命令として受け止め、

異動の理由なんて聞かないし、

気にしないことが普通だったのかも

しれませんが、

今やそういう時代ではありません。

前向きな異動をすることで、本人も

仕事にコミットすることができて、

結果、異動がキャリアアップに繋がります。

そのために必要なことは？

連載コラムアップしました。

https://www.kouenirai.com/kakeru/column/business/fujii_career/24640